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目前我國人才隊伍面臨著五個缺口
- 評論:0 瀏覽:1996 發布時間:2006/4/28
- 各類外經貿人才、熟悉國際經濟法律的人才、善于創新的高新技術人才、有創業精神和能力的企業家及其他高級經營管理人才、國際金融人才等,在30日此間召開的中國青年科技工作者協會三屆三次理事會上,中國科學院副院長、中科院院士白春禮表示,以上5類人才是我國人才隊伍面臨的缺口。 “國家鼓勵通過教育結構、加強職業培訓、吸引海外人才等手段,彌補這一缺口,滿足經濟社會發展的需要!卑状憾Y表示,“中國青年科技工作者協會擁有11個專業委員會,數以千計的專家、學者,并同眾多的科研院所、科技園區、科技企業和培訓機構保持著親密的合作關系,在這方面大有文章可做。”
培養、舉薦和表彰青年科技人才,鼓勵青年投身科技創新和科技進步事業,是中國青年科技工作者協會工作的重要內容!敖窈髤f會要進一步加大人才培養開發力度,通過舉薦、表彰和宣傳青年科技典型,助推青年就業,吸引并凝聚更多的優秀青年科技人才!卑状憾Y說。
中國青年科技工作者協會將組織科技產業界會員成立創業導師庫,協調中小企業創新基金、創業投資、創業咨詢、企業孵化機構等,為有創業需要的青年科技人才提供創業輔導、技術支持、信息咨詢和資金扶助等多方面的服務,增強企業抵防御風險和持續發展的能力。
同時,中國青年科技工作者協會幫助青年科技人才承擔“火炬計劃”和“星火計劃”等科技創業項目,建立一批青年科技創新創業示范企業。引進海外留學人員特別是高新技術、金融、法律、貿易、管理等方面的高級人才和基礎研究方面緊缺人才,為他們回國創業或以其他方式服務祖國牽線搭橋。 中國青年科技工作者協會成立于1993年,是由海內外有較高威信、影響、知名度的青年科技工作者,以及地方、行業青年科技團體和部分海外留學人員團體組成的專業性群眾性組織,接受共青團中央的業務指導,是共青團聯系青年科技工作者的橋梁和紐帶。其開展的項目有“金橋計劃”“海外學人回國創業周”“百名博士西部行”等。
來源:新華社
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